Beci
  • Agenda
    • Evenementen
    • Good Morning 500
  • News
  • Public Affairs
    • Public Affairs
    • Verkiezingen 2024
  • Hulp & expertise
    • Experts
    • Legal
    • CEd Relance
    • PGR
    • Bedrijfsbemiddeling
    • Bedrijfsoverdracht
    • Financiering
    • Admin. formaliteiten
    • Whistleblowing
  • Exportformaliteiten
    • ATA-Carnet
    • Certificaat van Oorsprong
    • GlobalSign
    • Consulaire dienst
  • Deelnemen
    • Lid worden
    • Partnerschap & Sponsoring
    • Domiciliëring
    • Onze ruimtes huren
  • Over ons
    • Beci 3.0
    • Geschiedenis
    • Mission statement
    • Structuur van BECI
    • Personeel
  • Lid worden
  • ​
  • ​ 0
  • Nederlands (BE) English (US) Français (BE)
  • BECI Community ​Starters ​ ESG ​ Internationaal ​ City Marketing ​ Digital/AI ​ HR & Social
  • Volg ons
Beci
  • ​ 0
    • Agenda
      • Evenementen
      • Good Morning 500
    • News
    • Public Affairs
      • Public Affairs
      • Verkiezingen 2024
    • Hulp & expertise
      • Experts
      • Legal
      • CEd Relance
      • PGR
      • Bedrijfsbemiddeling
      • Bedrijfsoverdracht
      • Financiering
      • Admin. formaliteiten
      • Whistleblowing
    • Exportformaliteiten
      • ATA-Carnet
      • Certificaat van Oorsprong
      • GlobalSign
      • Consulaire dienst
    • Deelnemen
      • Lid worden
      • Partnerschap & Sponsoring
      • Domiciliëring
      • Onze ruimtes huren
    • Over ons
      • Beci 3.0
      • Geschiedenis
      • Mission statement
      • Structuur van BECI
      • Personeel
  • BECI Community ​Starters ​ ESG ​ Internationaal ​ City Marketing ​ Digital/AI ​ HR & Social
  • Volg ons
  • Nederlands (BE) English (US) Français (BE)
  • Lid worden
    Kies uw blog
Vormingsverplichtingen voor nieuwe werknemers: een grens voor het behoud van talent?
9 nov. 2022
Séminaire: Déconnexion. Une question de santé ou/et de droit ?
27 okt. 2022
De sociale verkiezingen van 2024… we moeten er nu al aan denken…
10 okt. 2022
BV: hoe ontwerpt u een goed financieel plan?
23 sep. 2022
MEET BIBLIOFILM en zijn hoogwaardige professionele werkdocumenten
20 sep. 2022
Assessment om talent te behouden
9 sep. 2022
5 tips om hybride werken in je bedrijf te verbeteren
8 jun. 2022
Een student aanwerven: welke formaliteiten moet de werkgever vervullen?
8 jun. 2022
Waarom zou u omgeschakelde profielen aanwerven?
8 jun. 2022
Wat te doen met de mailbox van een werknemer die uw organisatie verlaat?
8 jun. 2022
Hoe kan je als werkgever een geldige ontbindende voorwaarde opnemen in de arbeidsovereenkomst?
31 mei 2022
De 4-daagse werkweek
17 mei 2022
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9

PARTNERS

Wie zijn we?

Over ons
​Beci 3.0
Persberichten
​Agenda​
​​De blog
​Media
Personeel
Jobs

Andere diensten

Hulp en expertise
​ATA-Carnet
Certificaat van Oorsprong
Lid worden
​Domiciliëring
Onze ruimtes huren

              

Beci (Brussels Enterprises Commerce & Industry) is ontstaan uit een partnerschap tussen de Kamer van Koophandel en het Verbond van Ondernemingen te Brussel: twee privé-vzw’s die door hun leden gefinancierd en beheerd worden. Beci vertegenwoordigt twee derde van de tewerkstelling in Brussel en meer dan 35 000 ondernemingen. 

  • 02/648.50.02

  • info@beci.be

Volg ons


ISO 9001:2015-CERTIFICERING


​​  © Kamer van Koophandel  2024  |  Ondernemingsnummer van BECI: BE 0407 407 522 Ver. 47  | Louizalaan 500 - 1050 Brussel Privacybeleid

We gebruiken cookies om u een betere gebruikerservaring op deze website te bieden. Cookiebeleid

Enkel de noodzakelijke Ik ga akkoord